近日，一汽解放傳動事業部車橋廠王曉剛承擔的攻關項目《量儀在線檢測應用實現六個自動》，榮獲中國一汽“我為開源節流獻一計”一等獎。

初識王曉剛，他堅毅的目光充滿著自信，縝密的思維更顯匠人風范，在向上人生路上，無愧于匠級打造。

打拼奮斗 理想變為現實

無論是在東風大街一號門的老車橋廠，還是來到軸齒園區的車橋新基地，25年來，王曉剛依舊是那個和生產線的設備結下不解之緣的人，而這解不開的情緣之中，蘊含的是他對機床操作的熱愛，對課題攻關的執著。

“我的理想是汽車”。正是這份熱愛與執著，王曉剛一進廠就給自己定下了目標，要做一名設備上的明白人。就是這一樸實的想法，引領他一步步走到今天，理想變為現實。他是中國一汽“五一”勞動獎章、勞動模范獲得者，他是長春市勞動模范、領軍人才、創新優秀個人獲得者。2019年4月，他在《防錯技術在中重型橋殼機加生產線的應用》的技術攻關、自動化改善中，實現中重型橋殼機加返修率大幅降低，并附加實現了側量、刀具使用防錯預警；實現生產時間無人干預換刀，滿足自動化需求；實現在線自動檢測，節省人工檢測、記錄、計算等作業時間。他總結出的“六自操作法”實現自動檢測、自動判斷公差、自動報警、自動計數、自動判斷壽命、自動調用預備刀。令他深受鼓舞的是在項目課題匯報的答辯過程中，獲得中國一汽專家的高度認可和支持。當時，嚴肅的答辯現場一度“失控”，變成溫情的交流指引。他謹記專家評語“防錯技術是最好的質量管理”，回到崗位后，開展橫展與創新，目前正在實施中。

褪去光環，看著自己在技術攻關等方面摸爬滾打的經歷，這其中的酸甜百味，如人飲水，甘苦自知。支撐他穩扎穩打地走下去的力量，就是源自于心底那一份對崗位的熱愛，一顆匠人的本心。

學習創新 善攻“疑難雜癥”

常言道：技多不壓身，功到自然成。有著諸多榮譽和資歷在身的王曉剛，絲毫沒有停下學習的腳步。他曾感嘆著知識更新的“光速度”，他更體驗到設備難題的復雜化。是啊，問題難就難在沒有定式，問題的出現可能都一樣，但是原因多種多樣，解決的辦法也就各不相同。“隨著產品的不斷更新，技術與質量要求的高標準化，只有學習才能跟上發展的節奏，有些新問題要通過學習才能解決”，王曉剛在技術攻關改進改善的實踐中深有體會。

他在2019年“開源節流、黨員帶頭”立項活動中，個人立項6項。其中，有他承擔的量儀在線檢測、刀具破損紅外線檢測、降低435橋殼返修率項目、玉米銑刀片對面銑加工再利用等項目，已合計節約刀具成本十余萬元。

他通過采用可動率低的設備資源再利用，將固定尾座實現滑動功能等措施，在技術攻關、產能提升項目中，節約了外包費用百萬元。通過刀具改善，優化切削參數，切削方法的創新應用，實現457橋、J7產品差殼產能的大幅提升。

匠人匠心 踐行專家責任

王曉剛主要從事一汽解放傳動車橋廠新基地機加車間技術攻關、能力提升、班組管理、日常質量等工作。除此工作之外，他還兼有多重身份，他是車橋廠生產操作類專家、高級技師，傳動工匠師，一汽培訓師，一汽培訓工作室傳承師，長春市勞模創新工作室傳承師。“有了技能就要釋放，我將踐行專家的責任，把技能傳遞下去，為自主事業發揮作用”，這是王曉剛始終堅守的信條。

他的《防錯技術在中重型橋殼機加生產線的應用》課題，“六自循環法”在車橋廠橫展、斷刀檢測在基地機加三大產品生產線橫展、制作“防錯”系列微課；具有高度創新性的“三個一”項目，正在實施落地中。

他利用業務時間，編制數控技能各級技術傳承課件18份，多次為傳動事業部中、高級工，技師、高級技師職業技能鑒定實訓項目及論文撰寫做技術指導，培養學員110人次。其中，2名獲得高級技師，6名徒弟成為車間班長、工廠骨干。

他的眾弟子在師傅的言傳身教下，都成為了車間、工廠的頂梁柱。屈占秋、朱鵬宇將學到的銑削加工絕招絕技“動態切削與震蕩切削方法”應用在實際工作中，該項目還獲得2018年長春市技能創新優秀獎；在車橋廠“傳幫帶”活動中，許宏偉、呂儉，由生產線普通員工成長為班組長，并分別獲得優秀員工、優秀班組長等榮譽；張環在一汽解放數控技能大賽中取得第三名的好成績。

懷匠心，踐匠行，做匠人。王曉剛就是這樣帶著對崗位的熱愛與執著，踏實地一步一步走來，也將在未來的日子里，將這份熱愛與執著進行到底。