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進入今年四季度以來,商用車行業又開啟了一波高層管理人員的人事變動,多家商用車企業“換帥”的消息可謂“此起彼伏”。
小編注意到,近期,一汽解放、亞星客車、江鈴汽車、康明斯公司、斯堪尼亞等國內外商用車企業都發生了重大人事變動。“新帥”的到來,會給這些商用車企業乃至整個行業帶來怎樣的新氣象呢?下面,我們一起來看看吧!
一汽解放高管人事變動 季一志、田海峰、李勝將上任副總經理
10月20日,一汽解放集團股份有限公司發布關于聘任公司副總經理的公告。公告顯示,因工作變動原因,副總經理孔德軍、王瑞健、尚興武和歐愛民不再擔任公司副總經理職務,王瑞健將繼續在公司擔任其他職務,孔德軍、尚興武和歐愛民將不在公司擔任其他職務。
同日,公司以通訊方式召開第九屆董事會第二十七次會議,審議通過《關于聘任公司副總經理的議案》,經公司總經理推薦,公司董事會聘任季一志、田海峰、李勝擔任公司副總經理,任期與第九屆董事會相同。
江鈴汽車發布人事變動 吳勝波接任董事
10月20日,江鈴汽車股份有限公司發布董事會決議公告。公告顯示,福特汽車公司提名吳勝波先生,接替王文濤先生為候選公司董事,王文濤先生將不再擔任公司董事。上述變動后,王文濤先生不再擔任本公司任何職務。截止本公告披露日, 王文濤先生未持有本公司股份。
吳勝波于1966 年出生,現任福特汽車(中國)有限公司董事總經理兼首席運營官。吳勝波先生曾任霍尼韋爾過程控制部副總裁兼大中國區總經理、歐司朗公司亞太區業務總裁兼首席執行官、惠而浦公司亞太區總裁和全國執行委員會委員。
亞星客車重大人事變動 田亮接替賈開潛任總經理
10月15日,揚州亞星客車股份有限公司發布關于董事、高級管理人員辭職的公告。公告顯示,因個人工作變動原因,于升波和賈開潛辭任公司董事及董事會專門委員會相關職務,賈開潛辭任公司總經理職務,王傳甫、田亮辭任公司總經理助理職務。
同日,亞星客車還發布了第八屆董事會第十九次會議決議公告。公告顯示,鑒于于升波、賈開潛辭去公司董事職務,經公司董事會提名委員會提名,同意擬增補田亮、翟正坤為公司第八屆董事會董事,任期與本屆董事會任期一致。同時,公司同意聘任田亮為公司總經理,翟正坤、王傳甫為公司副總經理,任期與本屆董事會任期一致。
安凱客車監事辭職 選舉岳慶宏接任
10月25日,安徽安凱汽車股份有限公司(以下簡稱“公司”)發布公告稱,公司監事會于近日收到公司監事錢鳳的書面辭職報告。錢鳳因工作變動原因,申請辭去公司第八屆監事會監事職務,辭職后將不在公司擔任任何職務。
截至目前,錢鳳未持有本公司股份,其辭職將導致公司監事會成員人數低于法定最低人數。為保證公司監事會的正常運作,2022年10月21日,公司第八屆監事會第十五次會議審議通過了《關于補選公司第八屆監事會非職工代表監事的議案》,提名岳慶宏為公司第八屆監事會非職工代表監事候選人,任期自股東大會審議通過日起至本屆監事會任期屆滿時為止。
奔馳卡車人事變動 2023年起生產網絡運營主管換人
10月下旬,據外網消息,萊因費爾登-埃希特爾丁根/斯圖加特–梅賽德斯-奔馳卡車公司首席財務官(CFO)Jürgen Distl(44 歲)將于2023年1月1日起負責梅賽德斯-奔馳卡車的運營。他將接替斯文·格拉布爾(Sven Gr?ble)并管理梅賽德斯-奔馳卡車的生產網絡,其中包括沃爾特(德國),阿克薩賴(土耳其)和莫爾塞姆(法國)的工廠。他將繼續作為首席財務官負責梅賽德斯-奔馳卡車的財務和控制。此外,他還將在新角色中負責梅賽德斯-奔馳特種卡車。
高層新變動 斯堪尼亞中國董事總經理履新
10月1日起,斯堪尼亞中國也迎來了新一任高管。
10月初,斯堪尼亞公司宣布,Jimmy Renstr?m(任川)先生將于2022年10月1日起正式接替Gerard van Keulen(季瑞德)先生出任斯堪尼亞銷售(中國)有限公司董事總經理一職,常駐上海。季瑞德先生將調任至大眾集團旗下的商用車板塊傳拓(TRATON)集團,另有任命。
任川畢業于斯德哥爾摩經濟學院,獲商業和經濟學碩士學位,2014年加入斯堪尼亞,歷任多個職務,包括斯堪尼亞中國香港及印度的首席財務官,2019年7月至今任職斯堪尼亞銷售(中國)有限公司首席財務官。
頻繁變動 康明斯中國領導團隊調整
今年下半年,康明斯公司已發生兩次人事變動。一是8月上旬,康明斯公司發布人事任命:自9月1日起,王寧將擔任康明斯副總裁兼康明斯中國副董事長,專注于推動零部件關鍵戰略項目在中國的成功;原康明斯排放處理系統中國區總經理柴永全將接任康明斯中國區零部件事業部總經理一職,全面負責零部件業務在中國的發展突破。
王寧
9月中旬,康明斯再次發布人事任命:自10月1日起,康明斯電子與燃油系統中國區總經理陳劍將出任康明斯排放處理系統中國區總經理,領導中國業務的同時,指導日本和韓國區域業務;康明斯渦輪增壓技術中國區總經理劉棟梁將擔任康明斯電子與燃油系統中國區總經理。
陳劍
結語
從以上國內外商用車企業的高層人事變動來看,處于轉型期的商用車行業依舊充滿許多未知。對于各商用車企業而言,人事調整因為能帶動生產效率、市場營銷的核心改革,受到越來越多企業的青睞和推崇。
那么,這些新官上任之后,是否能夠真正的點起“三把火”,帶領各自企業走上高速發展之路,他們的上任又將對商用車行業產生什么影響?時間是最好的見證,我們年終見真章。